2018年新星计划培训I---从这里起航

来源:潘朵电商 发布时间:2018-01-23 浏览次数:594次 分享到:

——总有一股力量在催促我们前行,总有一种声音让我们变得斗志昂扬。

历经五个多月的筹备,我们潘朵电商终于迎来了2018年的第一期新星培训,此次参训学员来自各个事业部及公共部门,部门负责人推荐事业部及公共部门负责人审核,人力资源部确认,此次计划的目的是在深度和广度上提升业务技能,逐渐成长为优秀业务人员;提升管“星”学员自我管理能力,激发出管理潜力,使优秀的“星”学员快速成为公司的基层管理。

 

义乌、杭州“星学员”合照

深圳“星学员”合照

 

此次新星计划培养周期为七个月,参训学员有41人,义乌、杭州共30人,深圳11人。在培训伊始,我们潘朵的两位副总都进行了开营分享。

 

 

第一期培训的主题为:职业素养训练(沙盘模拟),为我们授课的老师-史燕珺也是颇有来头的,她拥有美国加州大学企业管理学博士学位,拥有跨国集团丰富的管理经验。也为大家带来了一场别开生面、随时都在头脑风暴下的培训。下面让我们一起来回顾下培训的精彩顺瞬间吧!

看看,大家都在埋头思考着什么!是什么问题让大家如此烧脑????,此处传来一堆堆疑问。

 

义乌培训现场

深圳培训现场

 

原来大家都在为吴部长公司的内部旅游方案而发愁,说到这里是不是有些蒙, 这就要说到我们此次沙盘模拟的内容了,原来每组小伙伴需要根据手上的资料为吴部长的公司作出一个让其满意的旅游方案。而开始与吴部长对接的同事临时有事出差了。因此,在做方案的过程中就免不了会与本公司领导及吴部长的沟通,而两位部长时间又比较紧张。所以大家的压力就更大了!

 

 

经过与两位部长的约访,每组需要通过所掌握的信息与资料做出最终方案。其中,有两组收获了有价值的资料,每组也派代表进行了方案展示,下面来看看大家的方案能不能让我们的吴部长满意吧!

 

 

经过吴部长的重重质疑,小伙伴们是不是感到了深深的挫败感,没关系的,这也就是我们本次沙盘模拟课程的核心所在----让大家意识到自己所存在的问题并感知到我们平时常说的目标制定与管理、时间管理、团队协作以及有效沟通在工作运用好它们并没有那么简单。

好了,本期内容就回顾到这里啦!我们期待下次遇见更好的自己!拾起信心继续前行吧!